Come allegare il tuo curriculum a LinkedIn
Per caricare il tuo curriculum su LinkedIn in modo sicuro e assicurarti che sia pronto per le candidature, segui questi passaggi:
Vai al tuo profilo LinkedIn
Fai clic sulla tua foto profilo in alto a destra, quindi seleziona Impostazioni e privacy dal menu a discesa.
Naviga alle impostazioni di candidatura
Nel menu a sinistra, fai clic su Privacy dei dati, quindi scorri verso il basso e seleziona Impostazioni delle candidature.
Carica il tuo curriculum
Vedrai un'opzione per caricare il tuo curriculum sotto "Gestisci i tuoi curriculum." Fai clic su Carica curriculum e scegli un file dal tuo dispositivo.
I formati accettati sono DOC, DOCX o PDF e la dimensione massima del file è 5 MB.
Scegli le tue preferenze
LinkedIn ti chiederà se desideri salvare il curriculum per future candidature e se desideri renderlo visibile ai reclutatori.
Come caricare il tuo curriculum da un dispositivo mobile
Caricare il tuo curriculum tramite l'app mobile di LinkedIn è veloce e semplice.
Basta seguire questi passaggi:
Apri l'app LinkedIn sul tuo telefono.
Tocca la tua icona profilo nell'angolo in basso a destra.
Quindi tocca l'icona delle impostazioni (⚙️) nell'angolo in alto a sinistra.
Scorri verso il basso fino alla sezione “Privacy dei dati” e tocca “Impostazioni candidature”.
Seleziona “Curriculum”, quindi tocca “Carica curriculum” e scegli il tuo file.
Come mostrare il tuo curriculum su LinkedIn
Caricare il tuo curriculum attraverso le impostazioni di candidatura di LinkedIn è un ottimo modo per renderlo accessibile ai reclutatori o per candidarti rapidamente quando vedi un lavoro che ti interessa.
Ma quella è solo una parte del puzzle.
Puoi aumentare la tua visibilità aggiungendo strategicamente il tuo curriculum al tuo profilo.
Assicurati solo che LinkedIn sia anche ben ottimizzato e mostri chiaramente le tue competenze e realizzazioni.
Trattare il tuo profilo come un curriculum
Prima di tutto, il tuo profilo LinkedIn dovrebbe essere completamente ottimizzato.
Queste sono quattro aree chiave su cui dovresti concentrarti prima di caricare il tuo curriculum su LinkedIn:
1. La tua foto del profilo
Le persone si connettono più facilmente quando vedono un volto, conferisce un senso di fiducia e autenticità.
Assicurati che la tua foto del profilo sia aggiornata, di alta qualità e rifletta come desideri essere percepito professionalmente.
Il tuo titolo
Il tuo titolo LinkedIn è il tuo elevator pitch, breve, potente e progettato per catturare l'attenzione.
È una delle prime frasi che i reclutatori notano, quindi rendilo chiaro, specifico e orientato al valore.
Se non sei sicuro da dove cominciare, puoi sempre utilizzare un generatore di titoli gratuito per ottenere idee e affinare il tuo messaggio.
3. Il tuo banner
Il tuo banner è un patrimonio immobiliare prezioso.
Usalo per evidenziare i tuoi obiettivi attuali; che tu sia aperto al lavoro, un neolaureato o uno specialista in un certo campo.
Un banner ben progettato può catturare immediatamente l'attenzione e raccontare la tua storia a colpo d'occhio, spesso in modo più efficace di un curriculum autonomo.
3. La tua esperienza e competenze
Assicurati che ogni parte del tuo profilo sia aggiornata, specialmente la tua esperienza lavorativa, certificazioni, istruzione e competenze.
Poiché i reclutatori controllano spesso questa sezione prima di inviare un messaggio o una richiesta di connessione.
Inoltre, non dimenticare di includere le lingue che parli e gli strumenti tecnici in cui sei competente.
Pensa a questa sezione come alla tua occasione per dimostrare chiaramente il valore che porti — e per rafforzare tutto ciò che è nel tuo curriculum.
4. Contenuti e attività (Suggerimento bonus)
Infine, approfitta della funzione di contenuto di LinkedIn.
Condividi post che evidenziano la tua esperienza, percorso professionale o intuizioni del settore.
Questo costruisce credibilità, dimostra le tue capacità comunicative e mantiene attivo il tuo profilo, aiutando i reclutatori a vederti come qualcuno coinvolto e prezioso nel tuo campo.
Come Aggiungere il tuo Curriculum nella Sezione in Evidenza
Un altro modo efficace per mostrare il tuo curriculum su LinkedIn è aggiungerlo alla sezione In Evidenza del tuo profilo.
Questo assicura che chiunque visiti il tuo profilo, subito dopo aver visto la tua foto, il titolo o il banner, possa accedere al tuo curriculum con solo un paio di clic.
Ecco come fare:
Vai al tuo profilo LinkedIn e fai clic sulla tua foto profilo o nome per aprire la tua pagina personale.
Fai clic su “Aggiungi sezione profilo.”
Nel menu a discesa, vai su “Consigliato” e seleziona “Aggiungi In Evidenza.”
Ti verranno quindi fornite diverse opzioni, scegli se vuoi aggiungere:
Un link (ad esempio, al tuo portfolio online o al curriculum ospitato sul tuo sito web)
Un file multimediale (come una versione PDF o documento del tuo curriculum)
Un articolo di LinkedIn che hai scritto o un post che hai già pubblicato su LinkedIn
Se hai un sito web personale o un portfolio, è meglio aggiungere il link.
Altrimenti, carica il tuo curriculum direttamente come documento in modo che i recruiter possano visualizzarlo o scaricarlo facilmente.
Questo piccolo aggiornamento può fare una grande differenza nel dare ai recruiter accesso immediato a ciò che conta di più.
Best Practices When Uploading Your Resume on LinkedIn
Per ottenere il massimo dal tuo curriculum su LinkedIn, è importante andare oltre il semplice caricamento di un documento.
Ecco alcune migliori pratiche per garantire che il tuo profilo e il tuo curriculum funzionino insieme in modo efficace per attrarre reclutatori, clienti o collaboratori.
1. Comprendere i rischi di privacy di LinkedIn
Prima di caricare il tuo curriculum su LinkedIn, è importante comprendere le limitazioni della piattaforma.
Il tuo curriculum probabilmente contiene informazioni personali come il tuo numero di telefono, indirizzo di casa o email. Se il tuo profilo è pubblico, quei dati potrebbero essere facilmente accessibili da chiunque online.
Quindi, prima di aggiungere il tuo curriculum alla sezione "In evidenza" o renderlo visibile al pubblico, chiediti: Voglio davvero che queste informazioni siano disponibili per tutti?
Consiglio: tratta il tuo curriculum come un documento di supporto, non come il pezzo centrale.
2. Vincoli di formato e dimensione del file
LinkedIn accetta curriculum nei formati DOC, DOCX e PDF, con un dimensione massima del file di 5MB.
Questi sono tipi di file standard che la maggior parte dei reclutatori e dei sistemi di gestione delle candidature (ATS) possono facilmente aprire e leggere, quindi attenersi a questi formati è fondamentale.
Ma non caricare semplicemente qualsiasi file.
Assicurati che il tuo curriculum sia chiaramente nominato e evita titoli come “CV_final_v1.pdf”.
Invece, opta per qualcosa di semplice e professionale come Nome_cognome_curriculum.pdf.
Appare più rifinito e rende più facile per i reclutatori tenere traccia del tuo documento se lo scaricano.
3. Mantieni il tuo curriculum aggiornato
Se il tuo curriculum ti ha aiutato a ottenere un nuovo lavoro o cliente, non dimenticare di rimuoverlo o aggiornarlo.
Un curriculum obsoleto può inviare un messaggio sbagliato.
Se non stai più cercando lavoro, considera di rimuoverlo dalla vista pubblica.
Se hai cambiato ruolo, aggiorna prima il tuo profilo e poi il tuo curriculum.
Un profilo pulito e aggiornato dà sempre una migliore impressione rispetto a uno ingombro di file obsoleti o informazioni datate.
4. Allinea il tuo curriculum con il tuo profilo
Il tuo curriculum e il profilo LinkedIn dovrebbero completarsi a vicenda, non contraddirsi.
Allinea titoli di lavoro, date e responsabilità tra entrambi.
Se il tuo curriculum è più specifico (ad esempio, mirato a un settore specifico), assicurati che il tuo LinkedIn presenti ancora un riepilogo ampio e accurato della tua esperienza complessiva.
5. Personalizza per il tuo pubblico
Personalizzare il tuo curriculum e profilo per il ruolo o l'industria a cui ti stai rivolgendo può fare una grande differenza.
Ecco come:
Adatta il tuo curriculum per mettere in evidenza le abilità e l'esperienza più pertinenti per il lavoro o l'industria.
Utilizza parole chiave specifiche del settore.
Specchia il linguaggio utilizzato negli annunci di lavoro. I reclutatori sono più propensi a interagire quando vedono termini e frasi familiari.
Dimostra di comprendere il settore. La personalizzazione mostra impegno e segnala che prendi sul serio il ruolo.
Parlando il linguaggio dell'industria, non stai semplicemente elencando qualifiche, ma stai mostrando allineamento con le esigenze del tuo futuro datore di lavoro.
Best Practices When Uploading Your Resume on LinkedIn
Per ottenere il massimo dal tuo curriculum su LinkedIn, è importante andare oltre il semplice caricamento di un documento.
Ecco alcune migliori pratiche per garantire che il tuo profilo e il tuo curriculum funzionino insieme in modo efficace per attrarre reclutatori, clienti o collaboratori.
1. Comprendere i rischi di privacy di LinkedIn
Prima di caricare il tuo curriculum su LinkedIn, è importante comprendere le limitazioni della piattaforma.
Il tuo curriculum probabilmente contiene informazioni personali come il tuo numero di telefono, indirizzo di casa o email. Se il tuo profilo è pubblico, quei dati potrebbero essere facilmente accessibili da chiunque online.
Quindi, prima di aggiungere il tuo curriculum alla sezione "In evidenza" o renderlo visibile al pubblico, chiediti: Voglio davvero che queste informazioni siano disponibili per tutti?
Consiglio: tratta il tuo curriculum come un documento di supporto, non come il pezzo centrale.
2. Vincoli di formato e dimensione del file
LinkedIn accetta curriculum nei formati DOC, DOCX e PDF, con un dimensione massima del file di 5MB.
Questi sono tipi di file standard che la maggior parte dei reclutatori e dei sistemi di gestione delle candidature (ATS) possono facilmente aprire e leggere, quindi attenersi a questi formati è fondamentale.
Ma non caricare semplicemente qualsiasi file.
Assicurati che il tuo curriculum sia chiaramente nominato e evita titoli come “CV_final_v1.pdf”.
Invece, opta per qualcosa di semplice e professionale come Nome_cognome_curriculum.pdf.
Appare più rifinito e rende più facile per i reclutatori tenere traccia del tuo documento se lo scaricano.
3. Mantieni il tuo curriculum aggiornato
Se il tuo curriculum ti ha aiutato a ottenere un nuovo lavoro o cliente, non dimenticare di rimuoverlo o aggiornarlo.
Un curriculum obsoleto può inviare un messaggio sbagliato.
Se non stai più cercando lavoro, considera di rimuoverlo dalla vista pubblica.
Se hai cambiato ruolo, aggiorna prima il tuo profilo e poi il tuo curriculum.
Un profilo pulito e aggiornato dà sempre una migliore impressione rispetto a uno ingombro di file obsoleti o informazioni datate.
4. Allinea il tuo curriculum con il tuo profilo
Il tuo curriculum e il profilo LinkedIn dovrebbero completarsi a vicenda, non contraddirsi.
Allinea titoli di lavoro, date e responsabilità tra entrambi.
Se il tuo curriculum è più specifico (ad esempio, mirato a un settore specifico), assicurati che il tuo LinkedIn presenti ancora un riepilogo ampio e accurato della tua esperienza complessiva.
5. Personalizza per il tuo pubblico
Personalizzare il tuo curriculum e profilo per il ruolo o l'industria a cui ti stai rivolgendo può fare una grande differenza.
Ecco come:
Adatta il tuo curriculum per mettere in evidenza le abilità e l'esperienza più pertinenti per il lavoro o l'industria.
Utilizza parole chiave specifiche del settore.
Specchia il linguaggio utilizzato negli annunci di lavoro. I reclutatori sono più propensi a interagire quando vedono termini e frasi familiari.
Dimostra di comprendere il settore. La personalizzazione mostra impegno e segnala che prendi sul serio il ruolo.
Parlando il linguaggio dell'industria, non stai semplicemente elencando qualifiche, ma stai mostrando allineamento con le esigenze del tuo futuro datore di lavoro.
Best Practices When Uploading Your Resume on LinkedIn
Per ottenere il massimo dal tuo curriculum su LinkedIn, è importante andare oltre il semplice caricamento di un documento.
Ecco alcune migliori pratiche per garantire che il tuo profilo e il tuo curriculum funzionino insieme in modo efficace per attrarre reclutatori, clienti o collaboratori.
1. Comprendere i rischi di privacy di LinkedIn
Prima di caricare il tuo curriculum su LinkedIn, è importante comprendere le limitazioni della piattaforma.
Il tuo curriculum probabilmente contiene informazioni personali come il tuo numero di telefono, indirizzo di casa o email. Se il tuo profilo è pubblico, quei dati potrebbero essere facilmente accessibili da chiunque online.
Quindi, prima di aggiungere il tuo curriculum alla sezione "In evidenza" o renderlo visibile al pubblico, chiediti: Voglio davvero che queste informazioni siano disponibili per tutti?
Consiglio: tratta il tuo curriculum come un documento di supporto, non come il pezzo centrale.
2. Vincoli di formato e dimensione del file
LinkedIn accetta curriculum nei formati DOC, DOCX e PDF, con un dimensione massima del file di 5MB.
Questi sono tipi di file standard che la maggior parte dei reclutatori e dei sistemi di gestione delle candidature (ATS) possono facilmente aprire e leggere, quindi attenersi a questi formati è fondamentale.
Ma non caricare semplicemente qualsiasi file.
Assicurati che il tuo curriculum sia chiaramente nominato e evita titoli come “CV_final_v1.pdf”.
Invece, opta per qualcosa di semplice e professionale come Nome_cognome_curriculum.pdf.
Appare più rifinito e rende più facile per i reclutatori tenere traccia del tuo documento se lo scaricano.
3. Mantieni il tuo curriculum aggiornato
Se il tuo curriculum ti ha aiutato a ottenere un nuovo lavoro o cliente, non dimenticare di rimuoverlo o aggiornarlo.
Un curriculum obsoleto può inviare un messaggio sbagliato.
Se non stai più cercando lavoro, considera di rimuoverlo dalla vista pubblica.
Se hai cambiato ruolo, aggiorna prima il tuo profilo e poi il tuo curriculum.
Un profilo pulito e aggiornato dà sempre una migliore impressione rispetto a uno ingombro di file obsoleti o informazioni datate.
4. Allinea il tuo curriculum con il tuo profilo
Il tuo curriculum e il profilo LinkedIn dovrebbero completarsi a vicenda, non contraddirsi.
Allinea titoli di lavoro, date e responsabilità tra entrambi.
Se il tuo curriculum è più specifico (ad esempio, mirato a un settore specifico), assicurati che il tuo LinkedIn presenti ancora un riepilogo ampio e accurato della tua esperienza complessiva.
5. Personalizza per il tuo pubblico
Personalizzare il tuo curriculum e profilo per il ruolo o l'industria a cui ti stai rivolgendo può fare una grande differenza.
Ecco come:
Adatta il tuo curriculum per mettere in evidenza le abilità e l'esperienza più pertinenti per il lavoro o l'industria.
Utilizza parole chiave specifiche del settore.
Specchia il linguaggio utilizzato negli annunci di lavoro. I reclutatori sono più propensi a interagire quando vedono termini e frasi familiari.
Dimostra di comprendere il settore. La personalizzazione mostra impegno e segnala che prendi sul serio il ruolo.
Parlando il linguaggio dell'industria, non stai semplicemente elencando qualifiche, ma stai mostrando allineamento con le esigenze del tuo futuro datore di lavoro.
Best Practices When Uploading Your Resume on LinkedIn
Per ottenere il massimo dal tuo curriculum su LinkedIn, è importante andare oltre il semplice caricamento di un documento.
Ecco alcune migliori pratiche per garantire che il tuo profilo e il tuo curriculum funzionino insieme in modo efficace per attrarre reclutatori, clienti o collaboratori.
1. Comprendere i rischi di privacy di LinkedIn
Prima di caricare il tuo curriculum su LinkedIn, è importante comprendere le limitazioni della piattaforma.
Il tuo curriculum probabilmente contiene informazioni personali come il tuo numero di telefono, indirizzo di casa o email. Se il tuo profilo è pubblico, quei dati potrebbero essere facilmente accessibili da chiunque online.
Quindi, prima di aggiungere il tuo curriculum alla sezione "In evidenza" o renderlo visibile al pubblico, chiediti: Voglio davvero che queste informazioni siano disponibili per tutti?
Consiglio: tratta il tuo curriculum come un documento di supporto, non come il pezzo centrale.
2. Vincoli di formato e dimensione del file
LinkedIn accetta curriculum nei formati DOC, DOCX e PDF, con un dimensione massima del file di 5MB.
Questi sono tipi di file standard che la maggior parte dei reclutatori e dei sistemi di gestione delle candidature (ATS) possono facilmente aprire e leggere, quindi attenersi a questi formati è fondamentale.
Ma non caricare semplicemente qualsiasi file.
Assicurati che il tuo curriculum sia chiaramente nominato e evita titoli come “CV_final_v1.pdf”.
Invece, opta per qualcosa di semplice e professionale come Nome_cognome_curriculum.pdf.
Appare più rifinito e rende più facile per i reclutatori tenere traccia del tuo documento se lo scaricano.
3. Mantieni il tuo curriculum aggiornato
Se il tuo curriculum ti ha aiutato a ottenere un nuovo lavoro o cliente, non dimenticare di rimuoverlo o aggiornarlo.
Un curriculum obsoleto può inviare un messaggio sbagliato.
Se non stai più cercando lavoro, considera di rimuoverlo dalla vista pubblica.
Se hai cambiato ruolo, aggiorna prima il tuo profilo e poi il tuo curriculum.
Un profilo pulito e aggiornato dà sempre una migliore impressione rispetto a uno ingombro di file obsoleti o informazioni datate.
4. Allinea il tuo curriculum con il tuo profilo
Il tuo curriculum e il profilo LinkedIn dovrebbero completarsi a vicenda, non contraddirsi.
Allinea titoli di lavoro, date e responsabilità tra entrambi.
Se il tuo curriculum è più specifico (ad esempio, mirato a un settore specifico), assicurati che il tuo LinkedIn presenti ancora un riepilogo ampio e accurato della tua esperienza complessiva.
5. Personalizza per il tuo pubblico
Personalizzare il tuo curriculum e profilo per il ruolo o l'industria a cui ti stai rivolgendo può fare una grande differenza.
Ecco come:
Adatta il tuo curriculum per mettere in evidenza le abilità e l'esperienza più pertinenti per il lavoro o l'industria.
Utilizza parole chiave specifiche del settore.
Specchia il linguaggio utilizzato negli annunci di lavoro. I reclutatori sono più propensi a interagire quando vedono termini e frasi familiari.
Dimostra di comprendere il settore. La personalizzazione mostra impegno e segnala che prendi sul serio il ruolo.
Parlando il linguaggio dell'industria, non stai semplicemente elencando qualifiche, ma stai mostrando allineamento con le esigenze del tuo futuro datore di lavoro.
