La mayoría de las listas de «mejores influencers de desarrollo personal en LinkedIn» ordenan a la gente por número de seguidores. Los seguidores dicen quién se suscribió alguna vez, no quién sigue leyendo. La cuenta más grande de este ranking, Ankur Warikoo, tiene 2,6 millones de seguidores y termina en el sexto puesto.
Por eso medimos el desarrollo personal con un criterio de actividad real. En MagicPost tomamos a los 169 creadores activos de nuestra base de datos que publican sobre desarrollo personal de forma constante y los ordenamos por likes medianos solo en sus posts de desarrollo personal.
Los mínimos: al menos 10 posts de desarrollo personal en los últimos 12 meses y 5.000 seguidores. Solo entran en el ranking los creadores con al menos un post en los últimos 60 días.
En esta edición, el tema abarca cuatro etiquetas de nuestra clasificación: productividad, mentoría, aprendizaje y desarrollo, y la antigua etiqueta Desarrollo personal (más detalles en nuestro método, más abajo).
Nuestra base de datos reúne 12.621 posts de este tipo de los últimos 12 meses, y el típico consigue 54 likes. El número veinte de esta lista consigue casi 11 veces eso. Justin Welsh, el número uno, 56 veces.
Dos cifras de cada entrada son propias de los rankings temáticos. La cuota del feed dice si el desarrollo personal es su tema principal o uno secundario. La columna vs mediana general dice si esos posts superan su propia mediana habitual.
En este tema, la segunda cifra tira a la baja: 12 de los 20 consiguen menos con el desarrollo personal que con su post habitual, y Sahil Bloom es quien más pierde (-43 %).
Cada entrada incluye una ficha de datos, una nota sobre lo que destaca y el post de desarrollo personal con más likes del creador en los últimos 12 meses. Si buscas posts de este nivel de forma constante, echa un vistazo a la biblioteca de inspiración de posts de MagicPost.
Primero, el ranking completo; después, la cuenta atrás:
Qué ha cambiado en el top 20 de creadores de LinkedIn sobre desarrollo personal desde nuestro último ranking
Esta edición construye el tema a partir de varias etiquetas de nuestra clasificación en lugar de una sola, y el grupo es más grande: 169 creadores de desarrollo personal activos, frente a 148 en nuestra edición anterior.
Justin Welsh sube del puesto 2 al 1. Hay quince nombres nuevos en este top 20, seis de ellos en el top 10: Claudio Junior entra en el puesto 2, Victor Wendt en el 3 y Ruben Hassid en el 8.
Entre los que repiten, Ankur Warikoo sube del puesto 13 al 6 y Sahil Bloom del 20 al 11.
Quince creadores de nuestro top 20 anterior ya no aparecen en él.
#20 · Victoria Repa, 571 likes medianos por post de desarrollo personal
Seguidores | Likes medianos (posts de desarrollo personal) | Posts de desarrollo personal analizados | Cuota del feed | vs mediana general | Tasa de interacción |
512k | 571 | 11 | 3 % | -39 % | 0,11 % |
Victoria Repa, fundadora y consejera delegada de BetterMe, es nueva en esta edición. El desarrollo personal supone el 3 % de su feed, 11 posts, y esos posts consiguen un 39 % menos que su mediana general, el segundo descuento más fuerte del top 20.
Su mejor post consiguió casi 12 veces su mediana, la mayor diferencia del top 20.
«You can be talented. You can be experienced… But without self-education? You’ll stay stuck.» Su post de desarrollo personal con más likes del año, una defensa de la autoformación que desemboca en una lista de hábitos: 6.726 likes y 617 comentarios, la segunda cifra de comentarios más alta entre los mejores posts del top 20. Léelo
#19 · Charlie Hills, 584 likes medianos por post de desarrollo personal
Seguidores | Likes medianos (posts de desarrollo personal) | Posts de desarrollo personal analizados | Cuota del feed | vs mediana general | Tasa de interacción |
261k | 584 | 12 | 3 % | -20 % | 0,22 % |
Charlie Hills, creador afincado en el Reino Unido que enseña a usar la IA (le dedicamos su biografía en datos), entra en el top 20 en esta edición. El tema supone el 3 % de su feed y consigue un 20 % menos que su mediana general.
Su audiencia comenta más que casi cualquier otra aquí: una mediana de 332 comentarios, solo por detrás de Justin Welsh en el top 20, más de un comentario por cada dos likes.
«17 official Claude plugins (almost) nobody uses.» Su post con más likes etiquetado como desarrollo personal por nuestro clasificador, una lista numerada de guías de inicio a la IA con sus enlaces: 1.380 likes y 349 comentarios, el menor de los mejores posts del top 20. Léelo
#18 · Dan Martell, 589 likes medianos por post de desarrollo personal
Seguidores | Likes medianos (posts de desarrollo personal) | Posts de desarrollo personal analizados | Cuota del feed | vs mediana general | Tasa de interacción |
218k | 589 | 22 | 5 % | +12 % | 0,27 % |
Dan Martell, autor de Buy Back Your Time, que crea startups de IA con Martell Ventures en Canadá, es nuevo en esta edición. Sus 22 posts de desarrollo personal suponen el 5 % de su feed y consiguen un 12 % más que su mediana general.
En lo que va de 2026, su mediana de desarrollo personal es de 659, en 20 posts, por encima de su cifra de 12 meses.
«Your first attempt is supposed to suck. Being bad is the price you pay for getting good.» Su post de desarrollo personal con más likes del año, dos líneas firmadas con sus iniciales: 2.274 likes, casi 4 veces su mediana, y 355 comentarios. Léelo
#17 · Leila Hormozi, 605 likes medianos por post de desarrollo personal
Seguidores | Likes medianos (posts de desarrollo personal) | Posts de desarrollo personal analizados | Cuota del feed | vs mediana general | Tasa de interacción |
334k | 605 | 11 | 2 % | -24 % | 0,18 % |
Leila Hormozi, fundadora y consejera delegada de Acquisition.com, es nueva en esta edición. El desarrollo personal supone el 2 % de sus 518 posts del año, empatada con Alex Hormozi en la cuota más baja del top 20, y esos posts consiguen un 24 % menos que su mediana general.
Escribe los posts más cortos entre los creadores del top 20 de los que tenemos datos de escritura: 19 palabras de media.
«Real love is helping someone become the best version of themselves they can be.» Su post de desarrollo personal con más likes del año es esa frase y nada más, sin lista ni historia detrás: 1.415 likes y 151 comentarios. Léelo
#16 · Will McTighe, 608 likes medianos por post de desarrollo personal
Seguidores | Likes medianos (posts de desarrollo personal) | Posts de desarrollo personal analizados | Cuota del feed | vs mediana general | Tasa de interacción |
11k | 608 | 27 | 7 % | -1 % | 5,37 % |
Will McTighe, que escribe sobre LinkedIn y marketing B2B, es nuevo en esta edición. Su número de seguidores en nuestros datos cayó en picado desde nuestra edición anterior, lo que interpretamos como un error de datos, así que su tasa de interacción queda fuera de todas las comparaciones de esta página.
Sus posts de desarrollo personal se quedan a un 1 % de su mediana general.
«Success isn't from knowing everything. It's from admitting you don't.» Su post de desarrollo personal con más likes del año, seguido de una lista de lo que la gente evita hacer en las reuniones: 4.400 likes, más de 7 veces su mediana. Léelo
#15 · Dr. Carolyn Frost, 657 likes medianos por post de desarrollo personal
Seguidores | Likes medianos (posts de desarrollo personal) | Posts de desarrollo personal analizados | Cuota del feed | vs mediana general | Tasa de interacción |
343k | 657 | 12 | 3 % | -30 % | 0,19 % |
Dr. Carolyn Frost escribe sobre los límites entre trabajo y vida personal y sobre inteligencia emocional, para quienes quieren crecer en su carrera. Es uno de los nombres nuevos de esta edición. Sus posts de desarrollo personal, el 3 % de su feed, consiguen un 30 % menos que su mediana general.
Es quien más emojis usa entre los creadores del top 20 de los que tenemos datos de escritura, 4 por post de media. En lo que va de 2026, su mediana de desarrollo personal es de 624.
«Uncommon advice: Pursue yourself first. 'What do you want to do with your life?' For years, this question stopped me in my tracks.» Su post de desarrollo personal con más likes del año pone el consejo antes de la historia que lo explica: 2.469 likes, 3,8 veces su mediana, y 415 comentarios. Léelo
#14 · Lindsay Linhart, 658 likes medianos por post de desarrollo personal
Seguidores | Likes medianos (posts de desarrollo personal) | Posts de desarrollo personal analizados | Cuota del feed | vs mediana general | Tasa de interacción |
57k | 658 | 11 | 16 % | +26 % | 1,16 % |
Lindsay Linhart, estratega de marca que trabajó en Goldman Sachs, es nueva en esta edición. Su tasa de interacción del 1,16 % es la cuarta de la tabla de eficiencia de más abajo, con 57k seguidores, la segunda cuenta más pequeña del top 20.
El desarrollo personal supone el 16 % de sus 70 posts del año, empatada en la segunda cuota más alta aquí, y consigue un 26 % más que su mediana general. También aparece en nuestro ranking de los creadores de LinkedIn que más rápido crecen.
«Four years of grinding looks like failure. Until it doesn't.» Su post de desarrollo personal con más likes del año, sobre cómo se ve el progreso lento desde dentro: 1.948 likes, 3 veces su mediana, y 248 comentarios. Léelo
#13 · George Stern, 680 likes medianos por post de desarrollo personal
Seguidores | Likes medianos (posts de desarrollo personal) | Posts de desarrollo personal analizados | Cuota del feed | vs mediana general | Tasa de interacción |
378k | 680 | 18 | 5 % | -20 % | 0,18 % |
George Stern, emprendedor y consejero delegado que trabajó en McKinsey, estudió Derecho en Harvard y ocupó un cargo electo, entra en el top 20 en esta edición. El tema ocupa el 5 % de su feed y consigue un 20 % menos que su mediana general.
Escribe los posts más largos entre los creadores del top 20 de los que tenemos datos de escritura, 362 palabras de media. En lo que va de 2026, su mediana de desarrollo personal es de 743.
«Use these 21 ChatGPT prompts to get back 10 hours next week» Su post de desarrollo personal con más likes del año, una lista numerada con cada prompt escrito completo, el primero para el correo: 1.741 likes y 175 comentarios, menos que su cifra habitual de comentarios. Léelo
#12 · Ben Meer, 704 likes medianos por post de desarrollo personal
Seguidores | Likes medianos (posts de desarrollo personal) | Posts de desarrollo personal analizados | Cuota del feed | vs mediana general | Tasa de interacción |
854k | 704 | 41 | 14 % | -11 % | 0,08 % |
Ben Meer, autor superventas del New York Times que escribe sobre sistemas personales, es nuevo en esta edición. Sus 41 posts de desarrollo personal son la segunda cifra más alta del top 20, el 14 % de su feed, y consiguen un 11 % menos que su mediana general.
Su mediana de desarrollo personal bajó de 696 en 2025 a 650 en lo que va de 2026. El volumen lo lleva al segundo puesto en likes totales de desarrollo personal (47.784).
«How to improve your attention span in 30 minutes.» Su post de desarrollo personal con más likes del año, un sistema con nombre propio explicado paso a paso: 7.999 likes, más de 11 veces su mediana. Léelo
#11 · Sahil Bloom, 732 likes medianos por post de desarrollo personal
Seguidores | Likes medianos (posts de desarrollo personal) | Posts de desarrollo personal analizados | Cuota del feed | vs mediana general | Tasa de interacción |
715k | 732 | 24 | 5 % | -43 % | 0,10 % |
Sahil Bloom (ver su biografía en datos), autor superventas del New York Times e inversor, sube desde el puesto 20 de nuestra edición anterior, la mayor subida entre los que repiten. El desarrollo personal supone el 5 % de su feed y consigue un 43 % menos que su mediana general, el descuento más fuerte del top 20.
Su mediana de desarrollo personal se ha mantenido estable: 736 en 2025, 728 en lo que va de 2026.
«Someone believed in you before you did. (Have they heard from you lately?)» Su post de desarrollo personal con más likes del año, seguido de una lista de las personas que podrían ser ese alguien: 7.829 likes, casi 11 veces su mediana, y 547 comentarios. Léelo
#10 · Jade Bonacolta, 881 likes medianos por post de desarrollo personal
Seguidores | Likes medianos (posts de desarrollo personal) | Posts de desarrollo personal analizados | Cuota del feed | vs mediana general | Tasa de interacción |
476k | 881 | 14 | 5 % | +1 % | 0,18 % |
Jade Bonacolta (ver su biografía en datos), fundadora de The Quiet Rich y extrabajadora de Google, entra en el top 20 en esta edición. Con un 5 % de su feed, sus posts de desarrollo personal se quedan a un 1 % de su mediana general.
En lo que va de 2026, su mediana de desarrollo personal es de 788, en 12 posts.
«This mindset shift changed everything for me. How will you use your 100 hours this year?» Su post de desarrollo personal con más likes del año, que sigue con una lista de habilidades que un lector podría aprender: 1.963 likes, 2,2 veces su mediana, y 266 comentarios. Léelo
#9 · Olawale Kolawole, 891 likes medianos por post de desarrollo personal
Seguidores | Likes medianos (posts de desarrollo personal) | Posts de desarrollo personal analizados | Cuota del feed | vs mediana general | Tasa de interacción |
540k | 891 | 10 | 3 % | +24 % | 0,16 % |
Olawale Kolawole, profesional de la prestación y gestión de servicios de TI afincado en el Reino Unido, es nuevo en esta edición. Su puesto se apoya en 10 posts de desarrollo personal, el mínimo de este ranking, el 3 % de su feed, y esos posts consiguen un 24 % más que su mediana general.
Su audiencia apenas comenta: una mediana de 41, la segunda más baja del top 20.
«Talent is a natural ability that a person is born with. It's a gift that exists independently of the person's effort or desire.» Su post de desarrollo personal con más likes del año, una definición que abre una comparación entre talento y habilidad: 2.502 likes y 119 comentarios, casi 3 veces su cifra habitual. Léelo
#8 · Ruben Hassid, 980 likes medianos por post de desarrollo personal
Seguidores | Likes medianos (posts de desarrollo personal) | Posts de desarrollo personal analizados | Cuota del feed | vs mediana general | Tasa de interacción |
896k | 980 | 83 | 16 % | +29 % | 0,11 % |
Ruben Hassid, creador afincado en Israel que escribe sobre IA (le dedicamos su biografía en datos), es nuevo en esta edición. Tiene el récord de volumen de este ranking: 83 posts de desarrollo personal en 12 meses, el doble que cualquier otro del top 20.
Esos posts, el 16 % de su feed, consiguen un 29 % más que su mediana general. El volumen se nota en el total: 91.190 likes en desarrollo personal, la cifra más alta de nuestro grupo, casi el doble que Ben Meer, segundo.
«You're using Claude wrong (again). Here's the 1-page checklist that fixes everything:» Su post de desarrollo personal con más likes del año, una checklist imprimible con pasos numerados para usarla: 3.391 likes, 3,5 veces su mediana, y 317 comentarios. Léelo
#7 · Eric Partaker, 1.058 likes medianos por post de desarrollo personal
Seguidores | Likes medianos (posts de desarrollo personal) | Posts de desarrollo personal analizados | Cuota del feed | vs mediana general | Tasa de interacción |
1,2 M | 1.058 | 22 | 5 % | -29 % | 0,09 % |
Eric Partaker (ver su biografía en datos), coach de consejeros delegados que trabajó en McKinsey y Skype, entra en el top 20 en esta edición. El tema ocupa el 5 % de sus 471 posts del año y consigue un 29 % menos que su mediana general.
Escribe los segundos posts más largos entre los creadores del top 20 de los que tenemos datos de escritura, 336 palabras de media. También es séptimo en nuestro ranking de coaches de LinkedIn.
«She was crying in the parking garage. I almost walked past. We all do sometimes.» Su post de desarrollo personal con más likes del año, una historia contada en primera persona desde la primera línea: 2.392 likes y 307 comentarios, en línea con su cifra habitual de comentarios. Léelo
#6 · Ankur Warikoo, 1.288 likes medianos por post de desarrollo personal
Seguidores | Likes medianos (posts de desarrollo personal) | Posts de desarrollo personal analizados | Cuota del feed | vs mediana general | Tasa de interacción |
2,6 M | 1.288 | 16 | 6 % | +19 % | 0,05 % |
Ankur Warikoo, fundador de WebVeda y autor de seis superventas, afincado en la India, sube desde el puesto 13 de nuestra edición anterior. Tiene la mayor audiencia del ranking, 2,6 millones de seguidores.
El desarrollo personal supone el 6 % de su feed y consigue un 19 % más que su mediana general. Con esa audiencia, su tasa de interacción es del 0,05 %, la más baja del top 20. En lo que va de 2026, su mediana de desarrollo personal es de 1.287.
«Class 6. Papa had lost his job. We were in debt.» Su post de desarrollo personal con más likes del año, un recuerdo de infancia: las noches rellenando bolígrafos con recambios a cambio de dinero. 5.556 likes, 4,3 veces su mediana. Léelo
#5 · Alex Hormozi, 1.505 likes medianos por post de desarrollo personal
Seguidores | Likes medianos (posts de desarrollo personal) | Posts de desarrollo personal analizados | Cuota del feed | vs mediana general | Tasa de interacción |
1,1 M | 1.505 | 10 | 2 % | -36 % | 0,14 % |
Alex Hormozi, fundador de Acquisition.com y cofundador de Skool (le dedicamos su biografía en datos), sube desde el puesto 6 de nuestra edición anterior. Su puesto se apoya en 10 posts de desarrollo personal, el mínimo de este ranking, el 2 % de sus 619 posts del año.
Consiguen un 36 % menos que su mediana general de 2.360. Sus posts tienen 22 palabras de media, los segundos más cortos entre los creadores del top 20 de los que tenemos datos de escritura, después de los de Leila Hormozi.
«A man with time and distractions will always lose to a man with a deadline and a singular focus.» Su post de desarrollo personal con más likes del año es esa única frase: 2.440 likes, 1,6 veces su mediana, la menor diferencia del top 20. Léelo
#4 · Colby Kultgen, 1.607 likes medianos por post de desarrollo personal
Seguidores | Likes medianos (posts de desarrollo personal) | Posts de desarrollo personal analizados | Cuota del feed | vs mediana general | Tasa de interacción |
521k | 1.607 | 23 | 8 % | -22 % | 0,31 % |
Colby Kultgen, excontable que fundó 1% Better y vive en Canadá, sube desde el puesto 5 de nuestra edición anterior. Los posts de desarrollo personal suponen el 8 % de su feed y consiguen un 22 % menos que su mediana general.
Su mediana de desarrollo personal pasó de 1.143 en 2025 a 1.688 en lo que va de 2026, la única subida entre los creadores del top 20 con dos cifras anuales. Es tercero en likes totales de desarrollo personal (43.176).
«An exercise I think everyone should do once a month: Close your open loops.» Su post de desarrollo personal con más likes del año, una definición seguida de una lista de ejemplos: 4.142 likes y 459 comentarios. Léelo
#3 · Victor Wendt, 1.817 likes medianos por post de desarrollo personal
Seguidores | Likes medianos (posts de desarrollo personal) | Posts de desarrollo personal analizados | Cuota del feed | vs mediana general | Tasa de interacción |
137k | 1.817 | 11 | 6 % | +131 % | 1,33 % |
Victor Wendt, creador afincado en Brasil que escribe en portugués sobre trabajo creativo, es nuevo en esta edición y entra en el puesto 3. El desarrollo personal es solo el 6 % de su feed, pero esos posts consiguen un 131 % más que su mediana general, la mayor prima del top 20.
Su tasa de interacción del 1,33 % es la tercera de la tabla de eficiencia de más abajo. Su audiencia es la que menos comenta del top 20: una mediana de 28 comentarios, más o menos uno por cada 65 likes.
«Eu sou apaixonado por problemas. E te provo que isso não é ruim como parece.» Su post de desarrollo personal con más likes del año, escrito en portugués, se convierte en una defensa del desafío como forma de aprender: 10.540 likes, el mejor post con más likes del top 20. Léelo
#2 · Claudio Junior, 2.105 likes medianos por post de desarrollo personal
Seguidores | Likes medianos (posts de desarrollo personal) | Posts de desarrollo personal analizados | Cuota del feed | vs mediana general | Tasa de interacción |
138k | 2.105 | 12 | 21 % | +70 % | 1,53 % |
Claudio Junior, especialista brasileño en LinkedIn y marketing digital, que además es autor y mentor, es nuevo en esta edición y entra en el puesto 2. El desarrollo personal supone el 21 % de su feed, la cuota más alta del top 20, y consigue un 70 % más que su mediana general.
Publica menos que nadie aquí: 57 posts en 12 meses. Su tasa de interacción del 1,53 % es la más alta de nuestro grupo de desarrollo personal entre las cuentas de más de 20k seguidores.
«Independentemente do cargo, da experiência ou da formação que você já tenha, preserve a curiosidade de quem ainda tem muito para descobrir.» Su post de desarrollo personal con más likes del año, en portugués, enumera después lo que no deja de cambiar alrededor de una carrera (la tecnología, el mercado, las habilidades que se piden): 4.699 likes, 2,2 veces su mediana. Léelo
#1 · Justin Welsh, 3.039 likes medianos por post de desarrollo personal
Seguidores | Likes medianos (posts de desarrollo personal) | Posts de desarrollo personal analizados | Cuota del feed | vs mediana general | Tasa de interacción |
891k | 3.039 | 12 | 3 % | -5 % | 0,34 % |
Justin Welsh, el autor de The Saturday Essay (le dedicamos su biografía en datos), pasa del puesto 2 de nuestra edición anterior al 1, con 3.039 likes medianos por post de desarrollo personal, 56 veces el post de desarrollo personal típico que medimos, y 934 likes de ventaja sobre el número dos.
El desarrollo personal supone el 3 % de sus 466 posts del año, 12 posts, que quedan un 5 % por debajo de su mediana general. En lo que va de 2026, su mediana de desarrollo personal es de 2.248, en 10 posts, por debajo de su cifra de 12 meses, y aun así sigue en cabeza.
Su audiencia comenta más que ninguna otra aquí: una mediana de 988 comentarios, más o menos uno por cada tres likes. Es cuarto en likes totales de desarrollo personal (43.130).
«The person who thinks they know it all? Stuck at the same level for years.» Su post de desarrollo personal con más likes del año, de finales de 2025, enfrenta a esa persona con otra que sigue aprendiendo: 6.840 likes y 1.643 comentarios, la cifra de comentarios más alta entre los mejores posts del top 20. Léelo
¿De dónde salen estas fichas? Calculamos cada cifra de esta página a partir de posts públicos con la analítica de LinkedIn de MagicPost: interacción mediana por tema, cuota del feed, primas y trayectorias, sobre 169 creadores de desarrollo personal y 12.621 posts de desarrollo personal. Pruébala con tu propio perfil y compárate con cualquiera de esta lista.
¿Qué creadores de desarrollo personal se quedaron a las puertas del top 20?
Cinco nombres se quedan justo detrás del corte, el más cercano a 11 likes del número veinte:
Puesto | Creador | Likes medianos (desarrollo personal) | Seguidores | Cuota del feed |
#21 | 560 | 319k | 8 % | |
#22 | 554 | 924k | 7 % | |
#23 | 506 | 114k | 4 % | |
#24 | 471 | 34k | 6 % | |
#25 | 470 | 489k | 1 % |
James Clear se queda fuera por 11 likes, en el puesto 21.
Matt Gray, en el puesto 22, tiene la mayor audiencia de los cinco (924k) y la mayor cantidad de posts de desarrollo personal, 27 en 12 meses (le dedicamos su biografía en datos).
Chase Dimond, en el puesto 25, consigue un 194 % más con el desarrollo personal que con su post habitual, más que nadie en el top 20, aunque desde una base baja: su mediana general es de 160 likes, en 925 posts en 12 meses.
¿Qué creadores de LinkedIn sobre desarrollo personal tienen la tasa de interacción más alta?
Los likes en bruto favorecen a las audiencias más grandes, así que dividimos por el alcance: tasa de interacción en posts de desarrollo personal, likes medianos divididos entre seguidores (cuentas de 20k seguidores o más):
Creador | Seguidores | Tasa de interacción | Likes medianos (desarrollo personal) |
138k | 1,53 % | 2.105 | |
34k | 1,39 % | 471 | |
137k | 1,33 % | 1.817 | |
57k | 1,16 % | 658 | |
70k | 0,59 % | 409 |
Tres de los cinco también están en el top 20: Claudio Junior (puesto 2), Victor Wendt (puesto 3) y Lindsay Linhart (puesto 14). James Ware, coach de rendimiento y estado de flow en el Reino Unido, queda segundo con 34k seguidores, y Mandy Ross, que crea contenido de bienestar y da clases de yoga en Canadá, completa la tabla.
Dentro del top 20, la tasa va del 1,53 % de Claudio Junior al 0,05 % de Ankur Warikoo. Para comparar el desarrollo personal con otros temas, consulta nuestro estudio de la tasa de interacción en LinkedIn por tema.
¿Qué creadores de desarrollo personal suman más likes en total en LinkedIn?
Otro corte cuenta el total de likes en posts de desarrollo personal en 12 meses, donde quienes publican a menudo ganan terreno:
Creador | Total de likes en desarrollo personal (12 m) | Posts de desarrollo personal |
91.190 | 83 | |
47.784 | 41 | |
43.176 | 23 | |
43.130 | 12 | |
34.338 | 11 | |
29.842 | 24 | |
27.676 | 16 | |
25.648 | 27 |
Ruben Hassid lidera con 91.190 likes, casi el doble que Ben Meer, segundo, con 83 posts. Los ocho vienen del top 20.
Justin Welsh, nuestro número uno, es cuarto con 12 posts. Victor Wendt es quinto con 11, la cifra más baja de la tabla.
¿Qué creador de LinkedIn sobre desarrollo personal recibe más comentarios por post?
Este corte divide los comentarios entre los likes. Entre los creadores con 100 likes medianos o más, el récord de nuestro grupo de desarrollo personal es de Vivian Nelson, especialista en operaciones de negocio en Nigeria que crea sistemas para fundadores, con 12k seguidores: 150 comentarios medianos frente a 133 likes medianos, unos 1,1 comentarios por like.
El creador típico del top 20 recibe un comentario por cada 4 likes. Nat Berman, que escribe sobre superación personal en Estados Unidos, y Cory Blumenfeld, que pone en contacto a otros fundadores con asistentes virtuales, completan el podio con 1,12 y 0,97 comentarios por like.
¿Se dedican al desarrollo personal a tiempo completo los mejores creadores de LinkedIn sobre el tema?
Ninguno. De los 169 creadores que publican sobre el tema de forma constante, ninguno le dedica al menos la mitad de su feed. La cuota más alta de este top 20 es la de Claudio Junior, un 21 %, por delante de Ruben Hassid y Lindsay Linhart (16 % cada uno) y Ben Meer (14 %).
En el otro extremo están Alex y Leila Hormozi (2 % cada uno) y cinco creadores con un 3 %, entre ellos nuestro número uno, Justin Welsh.
En este tema, la especialización y la prima van de la mano. Tres de los cuatro creadores con mayor cuota del feed consiguen más con el desarrollo personal que con su post habitual (+70 %, +29 %, +26 %). Seis de los siete creadores con un 3 % o menos consiguen menos, hasta el -39 % de Victoria Repa.
En total, 8 de los 20 consiguen más con el desarrollo personal que con sus otros posts y 12 consiguen menos. La mayor prima, el +131 % de Victor Wendt, llega con una cuota del 6 %.
El top 20 es sobre todo estadounidense: 11 creadores están en Estados Unidos y 3 en el Reino Unido, con 2 cada uno en Brasil y Canadá y uno cada uno en India e Israel.
Colby Kultgen también lidera nuestro ranking de Canadá, y Claudio Junior es segundo en nuestro ranking de Brasil. Las demás páginas por país: Estados Unidos, el Reino Unido, India, la serie completa.
El desarrollo personal linda con varios temas de esta edición. Seis de este top 20 también figuran en nuestro ranking de desarrollo profesional, donde Justin Welsh es segundo, y cuatro en nuestro ranking de salud mental, donde Colby Kultgen es segundo. Ocho figuran también en el de management.
La mentoría, una de las cuatro etiquetas de esta página, está al lado del coaching: si buscas a los creadores clasificados por sus posts de coaching, consulta el top de creadores de LinkedIn sobre coaching, encabezado por Jasmin Alić.
Y si dejarte ver en los comentarios de estos creadores forma parte de tu plan, un feed de interacción lo convierte en un hábito diario de cinco minutos.
Cómo clasificamos a los mejores creadores de LinkedIn sobre desarrollo personal
Todo esto es investigación propia de MagicPost. Revisamos 12.621 posts de desarrollo personal de los últimos 12 meses y clasificamos a 169 creadores por los likes medianos de esos posts.
Qué cuenta como desarrollo personal. Nuestra clasificación no tiene un tema único que sustituya a la antigua etiqueta Desarrollo personal, así que esta edición reconstruye el tema a partir de cuatro etiquetas.
Un post cuenta cuando lo clasificamos en productividad, mentoría o aprendizaje y desarrollo, o cuando todavía lleva la antigua etiqueta Desarrollo personal. Nuestra edición anterior usaba solo la etiqueta antigua, así que las dos ediciones no se comparan una a una.
Solo entran en el ranking los creadores con al menos un post en los últimos 60 días. El método:
Mínimos: al menos 5.000 seguidores y 10 posts de desarrollo personal en el periodo; posts eliminados excluidos.
Mediana y no media: ningún post viral aislado puede comprar un puesto.
Solo posts de desarrollo personal: nuestro propio clasificador asigna un tema a cada post, y solo cuentan los posts de desarrollo personal.
Posts de desarrollo personal analizados: los posts que nuestra base de datos tiene de cada creador, a veces menos de los que publicó.
Por creador: cuota del feed, prima sobre su propia mediana, trayectoria anual, tasa de interacción y ratio de comentarios.
Trece de las veinte medianas se basan en menos de 20 posts de desarrollo personal, diez de ellas en entre 10 y 12, la de nuestro número uno en 12, así que unos pocos posts pueden mover cualquier puesto.
Los rankings se actualizan a medida que cambian los datos. Ningún puesto está patrocinado: cada posición sale directamente de la mediana.
Estúdialos y luego estúdiate a ti. Con MagicPost puedes analizar a cualquier creador de desarrollo personal como acabamos de hacer (interacción mediana por tema, cuota del feed, primas, trayectoria) y comparar tu propio perfil con el del grupo. Los datos de esta página son el producto.
Preguntas frecuentes
¿Quién es el mejor creador de desarrollo personal en LinkedIn en 2026?
Justin Welsh es el número 1 del ranking 2026 de MagicPost sobre 169 creadores de desarrollo personal activos, con 3.039 likes medianos por post de desarrollo personal en 12 meses, 56 veces el post típico que medimos. Le siguen Claudio Junior (2.105) y Victor Wendt (1.817).
¿Qué cuenta como desarrollo personal en este ranking?
MagicPost cuenta un post como desarrollo personal cuando nuestra clasificación lo incluye en productividad, mentoría o aprendizaje y desarrollo, o cuando lleva la antigua etiqueta Desarrollo personal. Ningún tema único ha sustituido a esa etiqueta en nuestra taxonomía, así que esta edición combina las cuatro.
¿Cómo se calcula este ranking?
MagicPost clasifica a los creadores por likes medianos por post de desarrollo personal en 12 meses, entre 169 creadores con al menos 5.000 seguidores, 10 posts de desarrollo personal y un post en los últimos 60 días. Mediana y no media, para que ningún post viral compre un puesto; solo cuentan los posts del tema.
¿Por qué el creador de desarrollo personal con más seguidores no es el número uno?
Porque los seguidores miden la audiencia acumulada, no la interacción actual. Ankur Warikoo tiene la mayor audiencia del ranking, 2,6 millones de seguidores, pero es 6.º: su tasa de interacción en posts del tema (likes medianos / seguidores) es del 0,05 %, la más baja del top 20.
¿Publicar sobre desarrollo personal da más interacción en LinkedIn?
Para la mayoría de este top 20, no: 12 de los 20 consiguen menos con sus posts de desarrollo personal que con su mediana general, Sahil Bloom un 43 % menos. Ocho consiguen más, con Victor Wendt a la cabeza (+131 %). El post de desarrollo personal típico que medimos consigue 54 likes.
¿Quiénes son los creadores de desarrollo personal más eficientes en LinkedIn?
Claudio Junior es el creador más eficiente de nuestro grupo de desarrollo personal por tasa de interacción (likes medianos / seguidores, mínimo 20k seguidores), con un 1,53 %, por delante de James Ware (1,39 %), Victor Wendt (1,33 %), Lindsay Linhart (1,16 %) y Mandy Ross (0,59 %).
¿Las grandes voces del desarrollo personal se dedican a él a tiempo completo?
No. Ninguno de los 169 creadores elegibles dedica al desarrollo personal al menos la mitad de su feed. El 21 % de Claudio Junior es la cuota más alta del top 20; nuestro número uno, Justin Welsh, le dedica un 3 %.
¿Qué países lideran el contenido de desarrollo personal en LinkedIn?
En este ranking, Estados Unidos: 11 de los 20 mejores creadores de desarrollo personal están allí, por delante del Reino Unido (3), Brasil y Canadá (2 cada uno) e India e Israel (1 cada uno). Los rankings por país están en nuestra serie por países.
